以人为本
人才是兴企之本。公司把人才作为企业竞争和可持续发展的第一生产力。公司坚持五湖四海、德才兼备、任人唯贤，坚持事业为上、人尽其才，不断创新人才培养、引进、使用等机制，用好用活各类人才。公司把“敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出”作为评价人才的标准，弘扬“让促进公司发展的人，与公司共同发展、共同富裕”的价值观，推动人才与企业共同成长。
提供有竞争力的市场化薪酬
遵循公平和市场化原则，提供有竞争力的薪酬，使薪酬与岗位价值创造挂钩，努力实现组织目标和员工个人发展目标协调一致。依照国家政策和法规，提供各类社会保险、法定节假日、带薪休假等法定福利和公司附加福利（如补充商业保险、体检、餐补、生日卡、通勤车等）。为符合条件的员工办理人才引进、工作居住证和解决夫妻两地分居。
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